Talento ágil para lograr mejores resultados

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Talento ágil para lograr mejores resultados

Vanessa Vidal, nuestra Gerente Corporativo de Talento y Cultura, comenta sobre la importancia de promover el talento ágil a través del enfoque growth mindset, seguridad psicológica, liderazgo ágil y entornos colaborativos para poder adaptarse rápidamente a los cambios. Ver el artículo aquí

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Ransa proyecta hasta 20,000 m2 en centros de distribución en Perú: ¿apunta al farmacéutico?

Nuestro CEO, Paolo Sacchi, conversó con Diario Gestión sobre los principales ejes que impulsan el crecimiento de Grupo Ransa: inversiones estratégicas, fortalecimiento de capacidades y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio en la región.

«Independientemente de la orientación política que resulte electa, mantenemos nuestros planes de inversión»

En una conversación con Diario Financiero, Paolo Sacchi, CEO del Grupo Ransa, destaca la expansión regional de la compañía, sostenida por una visión estratégica de largo plazo y proyecciones de crecimiento en distintos mercados de Latinoamérica.

Liderazgo Visible: Un programa para promover una cultura de prevención y hábitos seguros

Alexander Pamplona Moreno, Gerente Corporativo de HSE, participó en el podcast Zona Safe, donde compartió cómo nuestro programa Liderazgo Visible contribuye a fortalecer una cultura de prevención a través de la incorporación de hábitos seguros y el compromiso de nuestros equipos.

Ransa: «Recursos Humanos está experimentando una transformación profunda»

Gabriela Llosa, nuestra VP de Gestión de Personas, participó en una entrevista en Buk, donde compartió su visión sobre el nuevo escenario de Recursos Humanos y cómo la tecnología, la inteligencia artificial y el desarrollo del talento están redefiniendo la gestión de personas y su aporte a las organizaciones.

¿Cómo la digitalización en la logística convierte la trazabilidad en ventaja competitiva?

Sandra Woolcott, nuestra VP de Tecnología, Transformación Digital y Analítica, participó en Forbes Perú, donde analizó cómo la trazabilidad, la inteligencia artificial y la ciberseguridad están impulsando cadenas de suministro más estratégicas.

¿Cómo alinear las áreas operativas y administrativas bajo una sola cultura organizacional?

Nuestra VP de Gestión de Personas, Gabriela Llosa, participó en el podcast Sectoriales de Semana Económica, donde compartió cómo la gestión de personas, a través de la cultura, el liderazgo y el uso de data, impulsa los resultados del negocio.